Boss

Замечательный ты наш человек Что бы мы без тебя делали. Особенно старался не пропустить букву "т" в слове "тебя"

Это - нет. Да и не сожалею я нисколько. Потому как, молодость у меня была достаточно веселой

У тебя - да. У меня нет. Из 20 лет трудового стажа, 19 лет в одной отрасли. Принцип работы практически один и тот же. К стати, отрасль - связь. Так сойдет?

Короче, Шторм. ты там статистику приводил да? По отдельно взятой компании. Из 50 челов, 4 пары? Даже при грубом расчете, как думаешь, если бы большинство считало как ты - соотношение было бы выше или нет?

Кончай уже а не надо вот тролль ля ля только. Я тебе личные примеры привел? Веришь в мою наблюдательность и в опыт работы в различных коллективах? Или тебе трудняк показать? А что это ты, такой принципиальныЙ вдруг стал?

Это кто еще задний ход включает то? Ну еще бы. Молодой. Неженатый. Руководитель, да еще и полон офис девушек, аки Анджелина Джоли Я б, тоже, такой "работой" увлекся Будь я в твоем возрасте и положении

Отнюдь. У меня, как я говорил выше не раз - такого в принципе быть не может По этому, в отношении этой темы - с сотрудниками мне везет на 100%

Вот! А я о чем им твержу

Понятно. Более веского аргумента не нашел. Скажем так, для большинства - это не веский аргумент работать вместе.

Это тоже индивидуально. Ты не юли цифру назови конкретную. UPD Ты про возраст, когда паспорт выдают что ли? Тогда тем более ...

Виктор, я со счета сбился. Что там у нас на данный момент? Кажется, пока счет равный. Или я ошибаюсь. еще бы разделить мнения по половому признаку.

Продолжайте пожалуйста (с) Работаете вместе до сих пор? Хотел бы работать вместе? И т.д.

Так так. С какого возраста?

+1 в нашу пользу

А то Посторонние мысли, очень плохо сказываются на соблюдении техники безопасности. Нуууу. Началось Пришел порутчик. и все опошлил (с)

Да примеров я тебе и сам привести могу. Прогресс имеется? А с ним и смс, аськи, агенты, скайпы и т.д. форумы наконец Отвлекают? Опять же, в обед встретились - и мысли уже а предстоящем вечере Вариант?

Ага. Щаз тебе так и ответили как на духу Кто то конечно и сможет. Но не факт, что достоверность будет, хотя бы на 51%

Недавно мне кто то утрированием тыкал ... Друг на друга, конечно же. Не, если как было в моих случаях - обоюдный интерес чисто портахаться, не более. То в принципе возможно. Но! И при этом тоже нюансы могут быть.

К администрации трэба обратиться Еще же его правильно составить надо.

Это вы с позиции руководителя говорите? Ущерб для работы будет - отвлекаются часто, поневоле.

Неее. тут уже надо разделение делать на муж-жена и немуж-нежена муж-жена - пока ведут со счетом 4-3, кажется

Ок. Муж-Жена ... допустимо. Хоть и лично мной, неприемлемо. Но против фактов (приведенных примеров) не попрешь. Как быть "с не муж - не жена"? Допустимо считаешь?

Ну так, у меня тема то с чего и поперла С работников-пацанов, когда спросили - почему в коллективе нет и не было женщин никогда? На что получили ответ - и не мечтайте, вперед на баррикады

там еще круче сюжет был .... муж работал в той же компании. Это я потом, подумал нужной головой - каким был идиотом а тогда не до этого было. В разряд служебных можно занести? Чувствуется опыт

В скольких компаниях соцопрос или стат. исследования проводил проводил? Наоборот. как раз таки