Работа в РФ, гражданам Узбекистана.

[otto 139]

Доброго времени суток!

 

Российская компания открыла своё Представительство в Республике Узбекистан. В настоящее время есть штат сотрудников, работающих в Представительстве этой компании (в РУз).

 

Головной офис, зарегистрированный в г.Москве, предложил перевести этих сотрудников (граждан РУз) в штат своей компании (в РФ).

 

Вопрос:

Насколько это возможно, чтобы граждане РУз, постоянно поживающие в г.Ташкенте, числились в российской компании?

Каковы законодательные основы данной ситуации? На каком основании (на основе какого закона РУз, указа, распоряжения, постановления) граждане РУз могут числится (либо не могут числится) в штате российской компании, осуществляя свою деятельность в РУз?

[Khan 3]

Хм... Я точно не знаю, но для того чтобы легально оформиться в Российской компании необходимо по моему только разрешение на осуществление рабочей деятельности в РФ + доп. налог платишь. Как и у нас. Поэтому лучше оформить фирму в Уз-не и сотрудников оформлять на эту компанию ИМХО. Сделать как бы СП или представительство, только в Узбекистане, тогда можно этого налога не платить. Посоветуйтесь с адвокатом

[Pilligrim 61]

Статья 12. Применение законодательства о труде на иностранных предприятиях

 

На предприятиях, принадлежащих полностью или частично иностранным юридическим и физическим лицам и расположенных на территории Республики Узбекистан, применяется законодательство о труде Республики Узбекистан.