i123

Собеседники
  • Content count

    531
  • Joined

  • Last visited

Everything posted by i123

  1. Я не говорил, что нет разницы между ортопедической обувью и обычной. Я говорил, что себестоимость производство колодок для ортопедической обуви и для обычной одинаковая! Но ортопедичесую продают дороже, это чисто маркетинковая наценка. Обувь сделанная на заказ будет стоить дороже, чем произведённая на конвеере потому как там применяются не стандартные формы и шаблоны, а каждый раз всё делается заново. Ортопедические стельки должны стоить дороже, чем обычные, потому как при производстве ортопедических стелек количество тех. процессов больше. Но разница в стоимости составляет, я думаю, не более 5%, потому как опять же делается все по шаблонам и на конвеере.
  2. Я служил в СА, тогда нато было противником и что такое натовские ботинки мы не знали. А в кирзачах я ходил 2 года и повторюсь, что кирзачи и портянки это универсальная, всепогодная, удобная обувь. Никакого вреда здоровью я, нося кирзачи и портянки не получил.
  3. Сейчас CD-ROM уже в Ташкенте стоит не более 15 у.е., а при его производстве, поверте мне, применяются технологии в сотни раз более продвинутые чем при производстве детской обуви. И материалы там совсем другие, которые стоят гораздо дороже, чем те из которых делают обувь, и опять же всякие патентные отчисления, и десятки лабораторий работали над этими технологиями, но почему стоит он почему-то 15 у.е. в Таше, намного дешевле чем чем детская обувь с крутым брендом. А Вы если хотите, покупайте лепёшки по германским ценам, а я не в Германии живу. А из чего тогда делают детскую обувь? Я всегда думал, что из пластмассы, пластика и резины. Нет? Просветите, если знаете. А может её делают из авиационного алюминия с добавлением платины? А вот интересно, сколько сейчас стоит 1 грамм золота, и сколько грамм можно купить на 200 у.е? Кто знает? Наши стельки, которые как Вы сказали из грязной шерсти, реально стоят 100 сум максимум, а продают их по 1000 потому, что когда вокруг все накручивают по 500 - 1000 %, то и продавцы стелек тоже хотять есть лепёшку с маслом. Так, что пример некорректный. По поводу плоскостопия - что простая колодка, что ортоподедическая, разницы нет - технология производства одна, просто пресс формы разные и себестоимость у них примерно одинаковая. Просто ортопедическая дороже из-за маркетинговых разводов. Средний возраст там и нас сравнивать не буду, просто сделаю одно замечение - по моим данным самый большой средний возраст в японии. А у них там традиционная национальная обувь - неудобные деревянные колодки (по крайней мере у женщин). И связи между продолжительностью жизни и ношением одежды от известных брендов, я лично, не вижу. А кирзачи и портянки в армии самое то, (ну может за исключением спец. подразделений). Проверенно, служил и знаю о чём говорю.
  4. Ну не может детская обувь стоить 100-200 у.е. Включите мозг. Маленький кусочек платмассы + небольшой кусочек кожи! Их себестоимость 5 максимум 10 у.е. Остальное это на бутерброд с чёрной икрой для хозяина бренда и бутерброд с маслом для продавца. А у китайской обуви вообще себестоимость 1-2 у.е. А продают по 25-30 тыс. Да и вообще моё поколение выросло при СССР и не избалованно обувью от лучших парижских домом, носили то, что есть. И ничего, и плоскостопия нет и в армии служили, и здоровье советскими шмотками себе не попортили. Похоже, что люди здесь берут деньги из тумбочки и отравленны мифами, которые придумывают западные идеологи, чтобы элементарно развести пиплов на бабло.
  5. Не знаю как насчёт для покойников, но видел на других базарах обувь на такой же подошве, но с другим верхом, китайского производства. продавали за 20-25 тыс. сум. Я думаю, просто завозят те же китайские колодки, а верх уже шьют здесь. Ну, что ж, если средний класс ходит в обуви для покойников, значит для среднего класса скоро придётся заказывать и другие аксессуары.
  6. Кто ищет, тот найдёт. Я в начале прошлого лета, купил летние туфли за 7500 сум. За куйлюком есть ещё базар, там продают с раскладущек. Причём туфли делают там же в частных домах. Конечно, вид этого товара не фонтан, но те которые я купил выглядели неплохо, сшиты и склеены аккуратно. Хватила правда только на 1 сезон. Подошвы у них плохие, стираются, и каблук внутри пустой. Но на один сезонн хватило.
  7. Вы меня не задели, я всё понимаю, кому-то повезло больше, кому-то меньше, это жизнь. Просто я хочу помочь, чем могу, передать свой жизненый опыт, может он Вам и пригодиться. Расскажу пару истории из своего опыта. Дело было несколько лет назад. Надо было с другом смотаться в Алма-Ату по делам. На обратном пути, что бы оправдать поездку и может быть заработать, решили чего-нибудь взять на продажу в Ташкенте. Дело было осенью, поэтому решили взять колготки женские, тем боллее, что цены на базаре были реально ниже Ташкентских. Условно разделили колготки на 3 ценовые категории - дешёвые, средние, дорогие. Узнали цены в Ташкенте и основные названия. Ориентируясь на средний класс взяли много средних по цене, а также немного дешёвых и немного дорогих. Общий объём был 50-60 пачек (в пачке 10 шт). Так вот, дёшёвые и дорогие колготки улетели сразу, а вот средние продать оказалось очень трудно. Продавали по друзьям, знакомым, по ценам ниже чем на ипподроме. В личных беседах, при продажах, покупательницы высказывали следующее мнение: "Зачем мне эти колготки (те которые средние по цене)? Да хорошие, да качественные, но я вот лучше возьму дешёвых на каждый день, под брюками или длинной юбкой, или с сапогами, всё равно никто не видит. И ещё возьму пару-тройку вот этих дорогих, красивых на выход." Вообщем эти средние по цене продавали до конца зимы, так до конца и нераспродали - начали раздаривать на праздники, дни рождения, ну и пр. Продавали среди так называемого среднего класса - менеджеры фирм, бухгалтера. работники банков. История вторая. Опять же, в недалёком прошлом, несколько лет назад работал я в компьютерном магазине, не на ярмарке. И заметил такую вещь - люди когда приходят покупать компьютер, то все как один говорят: "Я хочу не очень дорогой и не совсем дешёвый, что -нибудь среднее по цене." Начинаешь из комплектующих подбирать конфигурацию. Начинаются вопросы - а это будет работать, а это будет играть, а это будет показывать? В конце концов берут или навороченный, или совсем дешёвый. Из 10 проданных компьютеров - 6 дешёвых, 3 дорогих, 1 средний. Кроме этого, специально к нам в магазин никто не приезжал, основными покупателями были или те кто работает рядом, или знакомые менеджеров, потому как основная масса покупателей предпочитает ехать на ярмарку - там есть ВЫБОР (как по ценам, так и по ассортименту)! А отдельностоящий магазин не может предоставить всего того, что представленно на ярмарке. Бывало, что просто заинтересованные прохожие заходили, брали прайсы, задавали вопросы, но в итоге они ехали на ярмарку. Чтобы человек специально приехал за покупками в отдельностоящий магазин, должен быть ассортимент (как по ценам, так и по товару) и человек должен знать, что то, что ему нужно ЕСТЬ в этом магазине по приемлимым ценам. В качесте примера могу привести Eztek (не сочтите за рекламу). Последнее время делаю покупки именно там. Напрягает тратить уйму времени на обход магазинов на ярмарке, поэтому зараннее выбираю на их сайте товар и еду уже целенаправленно, тем более, что цены у них такие как на навоийской ярмарке или даже ниже. Отсюда совет - не зацикливайтесь на одном ценовом диапазоне - выставляйте на продажу товар и дешёвый, и средний, и дорогой, через полгода анализируя продажи будете точно знать: какого товара завозить больше, какого меньше. Второй совет - к магазину откройте сайт в интернете с описанием каждой шмотки и с указанием цены и наличием на складе, чтобы покупатели заранее смогли увидеть предлагаемый ассортимерт, качество и цены. И третий совет - реклама. Рекламируйте свой сайт везде где только можно. А костюм за 2 000 000 это понты, людей которые могут себе это позволить не много, но и их не стоит вычёркивать на первом этапе. Через год-полтора полностью определитесь с контингентом покупателей и начнёте ценами и ассортиментом отсекать ненужных. И кстати, м.Ойбек, очень неплохое место, и народ денежный там шатается, и проходящих много, и транспорта навалом. По моему Ойбек предпочтительнее чем дархан. Мадам! Я Вас не пойму. Вы сами себе противоречите. Сначала Вы пишете: ...на ветке там же пишут что у народа денег валом, кабаки каждый день забиты, квартиры по выской цене покупают. Потом, несколькими строчками ниже абсолютно противоположное: я опять же сужу о покупательской способности по кол-ву и качеству магазинов. у нас их в ташкенте - раз два и обчелся. это о чем-то да говорит. нет у нас огромных гипермаркетов, у нас даже супермаркетов то по-настоящему нет. потому что ходить туда будут единицы Эти два высказывания противоречат друг другу. Что касается темы "бедные-богатые". Наш этот форум не является миникопией состояния дел даже в Ташкенте, потому как, чтобы участвовать в нём нужен компьютер либо дома, либо на работе. А такая возможность есть далеко не у всех. Далее, посмотрите на первую страницу форума - там написано: "Зарегистрировано пользователей: 5013". Не знаю сколько являются завсегдатаями, но думаю порядка чуть больше тысячи (может больше, пусть кто знает, меня поправит). А одна тысяча человек не может быть мини отобращением всего общества потому как нужен интернет и компьютер, а у многих людей из среднего класса этого нет ни дома, ни на работе. И не всем у кого есть, интересно участвовать в каких-то там дебатах. Что касается темы про квартиры - там если Вы заметите, постоянно тусуется человек 30, ну максимум 50. Часть из этих людей маклеры, часть квартирные барыги, людей реально продающих или покупающих там единицы. Поэтому делать какие-то выводы по той ветке это ошибка. Она не отражает реального достатка людей. Про машины я уже говорил раньше. Машина сейчас это способ сохранения денег и возможность заработка. На машину копят годами, залазиют в долги. Деньги отложенные на авто никогда не начнут тратить на шмотки. Да и вообще нельзя сказать какие мы все - богатые или бедные. В любом государстве, даже самом неблагополучном, есть прослойка богатых людей. Обычно они составляют около 5-10 процентов населения. Для 2-х миллионного Ташкента это получается около 200 000 человек (вместе со стариками и детьми) или 30 000 - 40 000 семей. Можно, конечно ориентироваться на них, но проблемма в том, что они размазаны по всему городу и причём неравномерно. И соответсвенно перед началом бизнеса нужно изучить наиболее скученные места их обитания и придумать фишку, чтобы заставить их тратить деньги именно у Вас. Но опять же не факт, что получится. Многие из них, часто бывают в забугорье и как уже было замеченно выше некоторыми участниками форума (и Вами в том числе) они в курсе цен и предпочитают отовариваться за бугром.
  8. А никто тут и не жалуется. Просто девушка вопрос задала, я ей ответил. Поделился информацией. Может ей моя информация поможет скорректировать свои планы и правильно организовать своё дело. А то я вижу, что тут некоторые видят жизнь из окна своего личного автомобиля и просто не знают реальных цен по которым большинство покупает. А девушка в бизнес деньги хочет вложить и ей надо знать реальную ситуацию.
  9. Для начала надо определиться по каким ценам Вы собираетесь продавать. Потом определить уровень людей, которым Вы собираетесь продавать. После этого можно определиться с местом где будете продавать. Потому, что если цены будут высокими, это должен быть центр, скажем Дархан, м.Ойбек, где бывают денежные люди, если цены будут нормальные, то можно и на Кадышева. Теперь о ценах. Вы знаете, а ведь таксист прав. Кто такой средний класс у нас и сколько он зарабатывает? Многие тут (и в других ветках тоже) оперируют терминами "средний", "эконом" даже не представляя какой доход у этих людей. Если средний класс это люди со средним доходом, то доход этих людей составляет порядка 300-500 тыс. сум в месяц. Если в семье работают двое, то соотвественно это от 600 тыс. до 1. миллиона сумна на обоих работающих, а это максимум 550 долларов. Есстественно, что эти люди будут искать туфли за 30 000, и такие туфли есть. Никто из этих людей не будет покупать туфли более 50 долларов потому, что при нашем городском транспорте такие туфли проживут не долго. А ведь наш средний класс в основном ездит на работу на общественном транспорте. То же самое и с другими вещами. Ну может быть средний класс позволит себе разориться и купить пару туфель стоимостью от 50 до 100 долларов, но не на каждый день, а на выход, с расчётом, что это на несколько лет. Таксист прав - 30 000 это это нормальная цена за туфли на каждый день. Лично я покупаю джинсы на урикзоре или на куйлюке, последний раз покупал в ноябре китайские, тёплые с начёсом за 25 тыс. Сшиты очень качественно, Очень доволен, проходил зиму, по ним даже не видно, сейчас отложил до следующей зимы. Недавно купили жене очки от солнца, стильные хорошие очки, как сказал продавец "поляроиды" за 14 000 сум. Продавец перевернул зеркало и сказал, что там нарисован дельфин, дельфина мы не увидели, тогда он попросил одеть эти "поляроиды" и ещё раз посмотреть, в очках действительно, видно было, что там нарисован дельфин, короче убедил. Обычные очки (в которых дельфина не видно) продавались по ценам от 7 000 до 12 000. Далее купил себе летнюю рубашку на базаре за 8 000 сум, нормальная рубашка, удобная, на каждый день. Думал ещё рубашку на выход взять ну за 15 000 - 20 000, но взяли жене блузку за 20 000 и рубашку отложили. А вообще я лично, покупаю вещи вот такого ценового диапазона: джинсы - 20 000 - 30 000 (женские почему-то дороже тыщ на 10), рубашки летние 6 000 - 15 000, ботинки зимние 30 000 - 50 000. Сейчас вот хочу купить какие-нибудь летние туфли, буду искать в диапазоне от 25 000 - 35 000. Мест поиска достаточно - Куйлюк, Урикзор, Ипподром. На Кадышева не езжу, считаю, что Кадышева дорогой базар. Да и вообще китайцы сейчас делают очень качественные удобные вещи, скажем в китае джинсы стоят 5-10 долларов за штуку, нашим они продают даже не штучно, они продают их на вес, то есть ещё дешевле (получается около 2 долларов за штуку), поэтому когда джинсы стоят 100 долларов, то максимум 20 долларов в их цене это себестоимость и транспортные расходы, а остальное это накрутка продавца и стоимость бренда. К тому же сейчас многие известные бренды шьют свои шмотки в китае и часто на одной и тоже линии, что и не брендовые. Смысл в покупке дорогих вещей вижу только если для того, чтобы кудато пойти. На каждый день покупать дорогие вещи нет ни смысла, ни денег. И эти дорогие вещи тоже предпочитаю покупать на тех же базарах. Тем боллее, что выбора там больше, чем в магазине. И также думает основная масса моих друзей и знакомых, которые считают себя средним классом, как и я.
  10. Ну Вы блин, сравнили! Недвижимость и авто, со шмотками! На авто и недвижимость копят годами! Это кусок хлеба, которым можно зарабатывать (сдавать или таксовать), если, что недвижимость и авто можно продать, можно завещать, можно дарить, можно заложить в банк под кредит. Это вообще несравнимые сферы. Я представляю завещание - "Завещаю своему сыну кросовки адидас, которые в 2000 г. стоили 150 долларов" Или заявление в банк: "Прошу предоставить мне кредит в размере 5 000 долларов США сроком на ХХ лет. В качестве залога предоставляю: костюм Пьер Карден (почти Янги), ремень кожанный BOSS (реально Зур), джинсы Levis (не китай) ......."
  11. По моему у нас нет файлообменника. Вот в принципе идея. Если ещё и договориться с провайдерами, чтобы скорость дали как на внутренний ресурс. скажем 2М, было бы вообще класно.
  12. Мне кажется, что вы недооцениваете высшее образование. Вы путаете высшее образование и приобретённый навык. В совершенстве знать "Балканкары" и "ToyotЫ", с категорией "С", с пятилетним опытом работы это приобретённый навык и высшее образование тут не причём. Медведи в цирке тоже вот на велосипедах катаются и это тоже приобретённый навык, которому можно научить, вопрос времени и практики. А высшее образование это нечто другое. В ВУЗах, как уже выше было правильно замечено, дают фундаментальные знания и учат методам и способам решения и оптимизации производственных задач, дают основные понятия культуры производства, производственной дисциплины. Человек с высшим образованием старается не нарушать технологический процесс, потому, что он знает, что нарушение тех.процесса влечёт за собой изменения качества продукции, преждевременный износ оборудования и прочие неприятные моменты. А человек без высшего образования этих знаний не имеет и поэтому легко может внести рац.предложение по изменению тех. процесса, что в настоящем даёт значительное снижение себестоимости, а в дальнейшем даёт выход из строя важного узла оборудование, замена которого сведёт к нулю (а может даже и в минус) всё снижение себестоимости. Это я к примеру привел. А вообще, человек окончивший ВУЗ несёт в себе умения пользоваться знаниями нескольких поколений. Он умеет пользоваться справочниками, тех.документацией, умеет читать схемы. "Теоретическая механика", "Начертательная геометрия", "Сопротивления материалов", "Прикладная теория теория цифровых автоматов" это не красивые словосочетания, а реальные знания, которые несёт в себе выпускник ВУЗа! На современном производстве инженер обязан обладать основами этих знаний. Выпускник ВУЗа знает, что такое ГОСТ, ОСТ, ТУ, а человек не имеющий высшего образования к сожалению такими знаниями не обладает. Поэтому каждый раз когда необходимо решить какую-либо производственную проблемму, то инженер с высшим образованием знает какие справочники смотреть и как данную проблемму решать, а человек без высшего образования будет методом тыка изобретать велосипед. В качестве примера можно привести китайскую промышленность коих на самом деле две. Первая - это промышленность в которой работают высокооплачиваемые инженеры с высшим образованием. Эта промышленность производит высокачественные, высокотехнологичные товары с применением самых современных технологий, с соблюдением ГОСТов и ТУ. И есть вторая, в которой за небольшие деньги работают вчерашние крестьяне и те кто не смог поступить в ВУЗ. Эта промышленность производит низкокачественные, иногда даже опасные товары, произведённые с нарушением технологических процессов, ГОСТов, СНиПов и ТУ из низкосортного сырья. Все мы сталкивались и с теми и с другими товарами - разница очевидна. Очень жаль, что наши, местные производители (кроме СП) идут по пути второй китайской промышленности, а именно - низкая оплата труда, несоблюдение тех.процесса, низкокачественное сырьё. Наверное именно этим можно объяснить, что наши товары и продукты питания имеют очень низкое качество и в большинстве своём экспортно не пригодны. и кстати, умение работать на компьютере это тоже приобретённый навык, которым сейчас обладает почти каждый школьник.
  13. Правильнее сказать с конце позапрошлого - начале прошлого веков.
  14. Тоже вот пример - лично знал человека, который начинал с простого оператора кол-центра одной очень известной компании, а потом в течении года-полтора вырос до финансового директора этой же компании. Правда один из его родственников был учредителем этой самой компании и должности финансового директора ранее не было, создали специально, чтобы именно этому челу было куда расти. Так, что всё зависит не от человека, а от родственников человека! Раньше, в прошлом веке, сначала работника сажали стол и смотрели как он ест, если ест хорошо, значит и работает так же. Работа есть, причём работы валом. Люди нужны во многие организации и фирмы, просто вопрос в том сколько они предлагают, и не выгоднее вообше не работать. Для начала надо определиться со своими минимальными расходами и определить минимум, ниже которого зарплата быть не должна. Это - обед+проезд (если живёте с родителями, ни за что не платите, на одежду и мороженное дают родичи, а Вы жаждете спонсировать работодателя). Допустим проезд 2 транспорта, один из которых маршрутка, обед ну пусть 4000 получаем - ((400+500)*2+4000)*21 = 121800 Вот минимальная сумма. Если у Вас есть ребёнок (или два) и Вы живёте самостоятельно, тогда надо посчитать всё - обед, проезд, квартплата, плата за детский сад и пр. и пр. Набежит минимум 500 000 в месяц. Интересно, а кто такой Барабанщиков? и чем он знаменит?
  15. А Вы обратитесь к оператору и предложите ему поставить у Вас на крыше (или на участке) антенну. И убъёте сразу 2-х зайцев - и связь у вас будет и ещё бабла поимете с оператора как арендодатель и за охрану. Если Вы корпоративный клиент и ваш район перспективный, то они могут пойти на это. По крайней мере когда Юсель был Коскомом они это практиковали и симку ещё давали на 300 минут в месяц. Сейчас не знаю как у них с этим.
  16. Ну хокимият и управление по труду это понятно, а прокуратура вот тут каким боком?
  17. Занято! причём уже давно - несколько месяцев назад вся 6-ка отдана Юселу.
  18. Тех.персонал который занимался установкой и ремонтом базовых станций весь уволили ещё в начале прошлого года. С тех пор у них базуки ставят подрядные фирмы. Обслуживание и ремонт делают тоже они. Оперативности никакой. Сейчас их спасает то, что базук много и если пара-тройка не работает, то не страшно. Но говорят турки экономят на всём и не хотят платить за аренду, поэтому, чтобы заставить их платить, арендодатели им вырубают електричество. Так, что связь в скором времени только будет ухудшаться. Вместо нашего "планктона" приедет "планктон" турецкий. Наши гастеры едут на зарабротки в Россию, турецкие в Узбекистан.
  19. Узбекская "дочка" TeliaSonera сократит 25% сотрудников ИНТЕРФАКС 18.03.2009 Узбекский оператор мобильной связи ООО Coscom (принадлежит скандинавской TeliaSonera) планирует сократить около 150 сотрудников, что составляет примерно четверть всего персонала, сообщил "Интерфаксу" источник в руководстве компании. По его данным, в январе-феврале 2009 года уже были сокращены порядка 100 человек. В настоящее время в компании принято решение о закрытие региональных филиалов в областях. По предварительных данным, в результате этого лишатся работы примерно 45 человек. "Сокращение персонала нужно, чтобы пережить кризис", - сказал представитель компании. Он отказался сообщить, будет ли в условиях финансово-экономического кризиса корректироваться инвестиционная программа Coscom.... http://www.comnews.ru/index.cfm?id=43343&tempo=130 если 150 человек это четверть всего персонала, то значит на сегодняшний день получается, что в ЮСЕЛЛе работает 600 человек, если в январе-феврале уволили 100, значит в начале года было 700. Получается, что всего было и будет уволено 250 человек за 3-4 месяца этого года, а это 35% всего персонала!!! Они на весь Узбекистан хвастаются, что набрали 3 000 000, значит на лицо прирост абонентов и увеличение прибыли,а они увольняют работников из-за кризиса. Нестыковка. А вот интересно МТС и Билайн тоже пострадали от кризиса и увольняют работников? Похоже, что кризис сильно ударил по турции и они увольняют наших, чтобы обеспечить работой турков. А как турки производят товары и услуги мы знаем - красивая обёртка, а внутри .... По Ахбороту с большой помпой любят показывать как где-нибудь создали 10-20 рабочих мест, а тут 250 разом лишаются работы. Куда только смотрят надзорные органы? Так, что ожидаем большего! А вообше на фоне стабильного ухудшения связи лозунг "ожидай большего" начинает звучать двусмысленно.
  20. Panama, искренне поздравляю!!! Желаю большой удачи в Вашем нелёгком бизнесе и фантастического везения в этой нелёгкой жизни
  21. Ну вот видите, значит Вы сами согласились с тем, что за 1 год можно чему-то научить гражданского человека. Я думаю, что года вполне достаточно для того, чтобы человек смог приобрети начальные необходимые навыки и знания. У нас было так, что любой номер расчёта мог работать за любого номера расчёта. То есть один солдат имел 3 смежные специальности. А в принципе, я думаю, что для заряжания пусковой установки было достаточно 2-х, правда время немного увеличивалось процентов на 30. Про подай-принеси, это я говорил про ВВС. Современный корабль по сути это скопление почти всех родов войск на одной небольшой площадке. И автоматизация там тоже не ниже чем на суше, а может даже и выше. И матросу не обязательно знать как работает тот или иной механизм, его нужно просто научить выполнять несколько несложных действий по команде командира. Почему служба была дольше не знаю, могу предположить, что это было связано с тем, что корабли на большие сроки уходили в далёкое плаванье, а брать с собой в поход совсем ничего не умеющих нельзя - полгода-год учат, а потом на полтора в поход.
  22. Попробую внести свои пять копеек, понимаю, что немного опоздал, но тем ни менее. Советская Армия не ставила своей задачей сделать за 2 года из вчерашнего школьника професионального солдата. Основной задачей было ознакомить человека с основными принципами и методами службы. Необходимо, что бы человек приобрёл первичные навыки несения службы, понял, что такое устав, что такое дисциплина, почувствовал что такое ответсвенность. Чтобы человек научился элементарному обращению с оружием и получил начальные знания о военной технике и о основном вероятном противнике, методах ведения боя в совреенных условиях. Всё это должно было пригодиться в случае начала реальной войны. Я не знаю как там в спец. подразделениях, штурмовых отрядах и разведке, но я служил в ПВО и могу с уверенностью сказать, что солдаты предназначены для для выполнения несложных технических операций, а имменно - перегрузка рекеты с зарядающей машины на пусковую установку, поиск целей, обработка целей, обслуживание дизель-генераторов и пр. Всю основную работу делала автоматика (заметьте 1969 года выпуска на лампах), а решения принимали офицеры. У нас отделения были по 4 человека -командир отделения и три номера расчёта, 3 стартовых расчета (12 человек) составляли взвод. В том отделения где я служил, отделение состояло из 4 человек (один из которых был командир отделения), т.е. 2 смены операторов, + 3 дизелиста (1 из которых сержант) и на семь человек приходилось 2 офицера в чине не ниже капитана. В радиотехнической батарее было 2 сержанта и человек 6 солдат на которых приходилось человек 8 офицеров (точное число не помню). В ракетных войсках стратегического назначения думаю такая же ситуация. В морфлоте тоже всё делают либо автоматика, либо офицеры. В ВВС вообще летают только офицеры, а солдаты так - подай-принеси. И современные танки тоже сейчас напичканы автоматикой. То есть я хочу сказать, что основная доля современной армии автоматизирована и автоматика эта сделана так, что управлять ею может человек не имеющий специальных значий и умений (типа - щёлкнул тумблером и ждёшь пока загорится лампочка, загорелась лампочка - жмёшь кнопку). Может быть только пехота и артиллерия наименее автоматизированны, но и там основы получают во время срочной службы, а уж как выживать в бою это уж у каждого своя наука, т.к. двух одинаковых боёв не бывает. Советская Армия была полупрофессиональной и служба по призыву не ставила задачей сделать из солдата срочника профессионального командос.
  23. помнится тоже оттарабанил 2 года в МО ПВО, но корейцев у нас не было ни одного. Зато около 70% личного состава были из Средней Азии (таджики, узбеки, киргизы). Был в командировке пару месяцев также в другой части, так в том дивизионе, к которому я был прикомандирован, в стартовой батарее замком был холол, а 90 процентов личного состава были азиаты плохо или совсем говорящие по русски. Они общались один в один как в "нашей раше" прораб общается с Равшаном и Джамшудом.
  24. может Вы и правы, спорить не буду. Но часть семян просто не проростёт, из тех, что проросли часть погибнет при пересадке на грядку, из тех которые приживутся часть погибнет в процессе выращивания (помёрзнут, попортятся насекомыми и пр.), часть из тех которые выживут просто дадут маленький урожай. Там ньюансов тоже хватает. Из 20 семечек полноценно вырастут только штук 5. Поэтому сажать надо как можно больше. И по моему, в пакетиках по 10-20 семечек продают цветы, а не помидоры.
  25. Вот такой вот у меня друг - с размахом! А какая разница сколько там их штук? Цена небольшая, сорта не раритетные, вес всего - не более 1 кг. Это же в конце концов не алмазы. Да и зачем почте сертификаты? её дело привезти, а не контролировать. Немного утрирую - вот к примеру нанимает мистер Х на базаре носильщика, а тот значит заявляет - Скока картошки покупаешь? мешок? 50? кг. Ну ка покажи мне сертификаты соотвествия, присхождения, санитарный, а то не повезу, сам тащи до своей машины.