Sign in to follow this  
Followers 0
Metiska

Пособия по беременности

11 posts in this topic

Добрый день!

У меня вопрос к бухгалтерам, т.к. самой приходится начислять себе зп и уплачивать с неё налоги, а также сдавать отчеты по ней в ГНИ (но я не бухгалтер), и вот теперь столкнулась с вопросом о начислении пособий по беременности и родам.

Уточнила, что их выплачивают единовременно в сумме 100% зп за 4 месяца (126 дней).

Теперь вопрос как это отразить в отчетах ГНИ, т.к. не знаю уплачиваются ли с них налоги и какие.

Подскажите плз.

Пример: организация начисляет сотруднику зп в размере 100 000 сум.

Из них уплачивается: ЕСП 25% - 25 000сум; ПН 9% - 9 000 сум; ИНПС 1% - 1000 сум; ПФ 4,5% - 4 500 сум.

На руки с банка: 85 500 сум.

 

Как в данном случае идет расчет с пособий по беременности? Начисление идет также один раз за все 4 месяца (в данном случае в отчете для ГНИ)?

Edited by Metiska
0

Share this post


Link to post
Share on other sites

ЕСП, если не ошибаюсь 25%, но не менее 1 МРОТ.

0

Share this post


Link to post
Share on other sites

ЕСП, если не ошибаюсь 25%, но не менее 1 МРОТ.

Да, верно, но у нас представительство и на нас данный норматив не распространяется...

0

Share this post


Link to post
Share on other sites

Metiska Здесь есть интересующая вас информация.

Edited by guilt
0

Share this post


Link to post
Share on other sites

Из них уплачивается: ЕСП 25% - 25 000сум; ПН 9% - 9 000 сум;

Надо до пятикратного размера минимальной заработной платы

10 процентов от суммы дохода

0

Share this post


Link to post
Share on other sites

Надо до пятикратного размера минимальной заработной платы

10 процентов от суммы дохода

 

 

ребяты вы о чем...пособия по беременности и родам не облагаются абсолюно ничем!

 

(пункт 20 статьи 179 НК)

0

Share this post


Link to post
Share on other sites

Metiska Здесь есть интересующая вас информация.

Спасибо за ссылку!

 

Надо до пятикратного размера минимальной заработной платы

10 процентов от суммы дохода

Верно, надо 10%, 9+1 (ПН 9% + ИНПС 1%)

0

Share this post


Link to post
Share on other sites

подоходным налогом и инпс не облагается, ст.179, п.20,

20) выходное пособие, выплачиваемое при прекращении трудового договора, в пределах двенадцатикратного размера минимальной заработной платы, другие пособия, установленные законодательством, за исключением пособий по временной нетрудоспособности (включая пособия по уходу за больным членом семьи), а также выплаты в виде помощи, оказываемой физическим лицам органами самоуправления граждан, благотворительными и экологическими фондами;

есп и пф от фот тоже не облагается, т.к. не является доходом в виде оплаты труда. (ст 178, п.1)

0

Share this post


Link to post
Share on other sites

а если человек предоставил справку о зарплате за год, на которой за пять месяцев есть зачисления а остальные 7 (месяцев) пустые строчки так-как в эти месяцы уже были в декрете и деньги за эти месяци не начисляли. Как будет рассчитываться минималка в этом случае? суммарный доход будет делится на 5-месяцев (вместо 12ти) пототом делится на членов семьи!?

Edited by border
0

Share this post


Link to post
Share on other sites

будет делиться на 12

0

Share this post


Link to post
Share on other sites

будет делиться на 12

Подскажите пожалуйста.

А если например жена в декрете, муж студент (бюджетник), подали на пособие до2х лет, при подаче указали что жена на декрете(поэтому у неё не попросили справку о доходе, только справку с работы, о том что она там работает и находится в настоящий момент в декрете)

а сразу после оформления пособия жена решила выйти из декрета на работу.

В этом случае пособие прекратят платить?

Edited by border
0

Share this post


Link to post
Share on other sites

Create an account or sign in to comment

You need to be a member in order to leave a comment

Create an account

Sign up for a new account in our community. It's easy!


Register a new account

Sign in

Already have an account? Sign in here.


Sign In Now
Sign in to follow this  
Followers 0

  • Recently Browsing   0 members

    No registered users viewing this page.